Miguel Zubieta secretario general del sindicato de salud publica y adjunto de Fegeppba explicó “En el marco Acuerdo Paritario 2023, se aplica la cláusula de monitoreo y revisión que se había acordado en el mes de Julio del Cte año.”
Atento ello, arribamos al siguiente acuerdo con el Gobierno Provincial:
1 – Entrega por única vez de una Bonificación No Remunerativa de $ 30.000, para los sueldos netos inferiores a $ 370.000 y los mismos irán decreciendo hasta llegar a los $ 400.000. Dicha bonificación. Se abonará por Adicional entre el 16 y 20 de septiembre.
2- Se agrega 10% más a lo ya acordado a partir del 1 de septiembre, quedando en 25% incremento salarial.
- Reapertura de paritarias en el mes de octubre
