Camuzzi, la mayor distribuidora de gas natural del país, celebró junto con Fundación Reciduca el cierre de un nuevo ciclo de “PotenciaTE”. Se trata de un programa que brinda herramientas a estudiantes de escuelas secundarias técnicas para facilitar su ingreso al mercado laboral desde una perspectiva de igualdad, derribando estereotipos y generando nuevas oportunidades para los jóvenes.
En esta edición, el programa trabajó con dos instituciones de Ensenada: las Escuelas Técnicas N° 1 y N° 2. Más de 60 alumnos de las especialidades de Electromecánica, Química, Maestro Mayor de Obras, Plomería e Informática completaron tres jornadas de capacitación presencial. En los talleres abordaron la identificación de sesgos y estereotipos, el armado de currículums, el uso de herramientas de búsqueda laboral y la práctica de entrevistas individuales y grupales.
Al finalizar el ciclo, los jóvenes de ambas instituciones se reunieron en el evento de cierre, que tuvo lugar en la Escuela Técnica N° 2 de Ensenada. Durante la jornada, los estudiantes participaron de dinámicas organizadas por el equipo de Captación de Talento de Camuzzi y el equipo Educativo de Fundación Reciduca, con juegos de rol, entrevistas simuladas y actividades colaborativas.
“Creemos firmemente que el camino profesional de los jóvenes que egresan de una escuela técnica debe estar determinado por su formación y por su talento, sin verse condicionado por estereotipos. Esta cuarta edición de PotenciaTE nos permitió seguir trabajando para derribar esos obstáculos y generar nuevas oportunidades e instancias de aprendizaje para los alumnos”, expresó Rodrigo Espinosa, director de Relaciones Institucionales de Camuzzi.
Los resultados de esta nueva edición de “PotenciaTE”, relevados a través de encuestas realizadas a los participantes, reflejan la necesidad de implementar este tipo de iniciativas y los resultados positivos que permiten alcanzar.
Al inicio del programa, solo el 17% conocía cómo debería armarse un CV técnico, el 26% se sentía plenamente preparado para una entrevista y apenas el 20% conocía qué buscaban las empresas del sector.
Al finalizar el ciclo, el 93% afirmó en la encuesta de cierre que podía pensar con mayor claridad su futuro profesional, mientras que el 77% consideró que el programa contribuye a reducir la brecha de género.
La iniciativa “PotenciaTE” nació a comienzos de 2025 y, a lo largo de sus cuatro ediciones, ya acompañó a más de 400 jóvenes. Surgió a partir de datos del Instituto Nacional de Educación Tecnológica (INET), que mostraban que sólo el 12% de las mujeres egresadas de secundarias técnicas trabajaba de lo que había estudiado.
A través de este programa, Camuzzi y Fundación Reciduca continúan generando espacios de formación que acercan a los jóvenes al mundo del trabajo, brindándoles herramientas para afrontar sus primeros desafíos laborales y construir trayectorias profesionales sin estereotipos ni barreras.
